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Ayuntamiento de Santa María de Cayón

PROGRAMA EXPERIENCIAL DE EMPLEO “DINAMIZA CAYÓN”. Programa de Formación y Empleo
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Jueves, 04 Agosto 2016
Thumbnail El ayuntamiento de Santa María de Cayón ha puesto en marcha el programa experiencial de empleo de carácter general “Dinamiza Cayón” en el que participan  15 alumnos y alumnas trabajadores desde el 1 de octubre de 2025. Este proyecto, dirigido a la obtención de un certificado profesional de nivel 2 en la especialidad  de “Dinamización de actividades de tiempo libre infantil y juvenil”,  es un nuevo programa de empleo y formación, de un año de duración, que combina la formación profesional con la práctica en un trabajo de utilidad o interés social, destinado a mejorar la cualificación e inserción laboral de personas desempleadas. Además de obtener un  certificado profesional de nivel 2, los participantes recibirán formación complementaria en áreas clave como lengua de signos, inglés, primeros auxilios, ofimática y otras competencias transversales que refuerzan su perfil profesional y mejoran su empleabilidad. El proyecto cuenta con una subvención de 383.190 euros, concedida por la...
El teniente-alcalde, Don José Gutiérrez Anuarbe ha participado en la presentación de la nueva línea de transporte rural que el Consejero de Industria, Don Javier del Olmo ha expuesto hoy a los medios de comunicación.

La nueva línea, cuya concesión ha sido hecha a la compañía Acha unirá a diferentes pueblos del municipio de Santa María de Cayón como LLoreda, Esles y LLerana con Sarón, así como a Sarón con el municipio de Castañeda.

El nuevo servicio dará comienzo el próximo lunes día 11 de Febrero, adelantándose la hora a las ocho de la mañana y cuenta con un presupuesto de 250.000 € estando financiado fundamentalmente por la Consejería de Industria del Gobierno de Cantabria, y contándose, asimismo, con la implicación financiera de los Ayuntamientos de la zona. El consejero de Industria agradeció la sensibilidad mostrada por el alcalde en la creación y desarrollo de esta nueva iniciativa que, precedida de una trabajo intenso y extenso entre las diferentes administraciones, la regional y la local, se ha plasmado en una buena experiencia de gestión.

Asimismo, tantos los alcaldes de la zona como el consejero hicieron patente su satisfacción por poder contribuir la reducción del aislamiento y de la falta de movilidad de los núcleos rurales de Cantabria.

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